Concrets

Maximisez vos ventes avec des experts du développement commercial

Pourquoi travailler avec Experformances ?

Parce que vous voulez des résultats concrets !
Parce-que vous souhaitez structurer et réussir votre démarche de prospection, conquérir de nouveaux clients !
Et parce-que vous êtes convaincus qu’il faut agir maintenant !

  • Capacité à répondre au contexte spécifique de chaque entreprise.
  • Approche méthodologique et des process éprouvés, notamment en Recrutement.
  • L’apport d’un sourcing Recrutement efficace : job board, cvtèque, réseaux sociaux, chasse…
  • Expérience terrain forte, multi-secteurs.
  • Capacité à réaliser en quelques jours un diagnostic commercial pertinent, suivi de préconisations rapidement opérationnelles.
  • Beaucoup de bons sens et des compétences « très terrain».
  • Culture du résultat.
  • Réflexes de formalisation (savoir-faire commercial, techniques de vente, procédures de fonctionnement et d’organisation, job description, stratégie, CR…).
  • Méthodes pédagogiques innovantes, facilitant la mise en application.
  • Ethique et Loyauté
  • Langage de vérité
  • Œil neuf / extérieur et objectivité d’analyse

POSEZ VOS QUESTIONS BUSINESS

TRAVAILLER AVEC PERFORMANCES ?
Parce que vous souhaitez bénéficier de l’expérience commerciale des intervenants Experformances (plus de 1000 missions déjà réalisées, tout secteur d’activité) et confronter votre avis à des experts.
Parce-que vous voulez des résultats concrets et obtenir des résultats !
Parce-que vous souhaitez structurer votre démarche de prospection, conquérir de nouveaux clients
Parce-que vous souhaitez réussir dans le recrutement de nouveaux collaborateurs
ÊTES-VOUS CONCERNÉ ?
Dirigeant d’entreprise :
Vous souhaitez identifier les freins éventuels à votre développement et appliquer les meilleures pratiques qui propulseront votre chiffre d’affaires et vos marges.
Vous rencontrez des difficultés à recruter. Vous souhaitez former vos cadres aux nouvelles techniques de management.

Directeur Commercial :
Vous souhaitez améliorer la performance de votre force de vente pour augmenter votre taux de transformation et votre rentabilité.
Vous rencontrez des difficultés à recruter des commerciaux.

Responsable ressources humaines :
Vous souhaitez injecter plus de compétences à vos commerciaux, managers, cadres…organiser une action de formation, faire coacher un collaborateur en difficulté ou améliorer vos process de recrutements.

QU'AVEZ VOUS À Y GAGNER ?
Une vision globale et experte du développement de votre performance commerciale
Le développement de votre chiffre d’affaires, de vos marges, de vos parts de marché
Un process de vente reproductible qui s’inscrit dans la durée
L’opportunité de lever la tête du guidon, réfléchir et prendre les bonnes décisions
La structuration efficace de votre démarche de prospection
Acquérir les bonnes pratiques pour manager et motiver votre équipe

NOS EXPERTISES DÉCISIVES

Audit Commercial                                                                               81%
Prospection                                                                                                             95%
Recrutement                                                                                                  89%
Formation                                                                                                 85%